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旷工的后果是什么?
宋志娟
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员工如连续旷工 3 天及以上或年度累计旷工 10 天及以上的, 视为自动离职。且用人部门负责人应 及时通知到人力行政中心,否则造成的费用及损失将在员工直接主管工资中进行扣除。
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发表于 2022-10-8 09:03:57
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