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试用期转正流程怎样?

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即将转正的员工人力资源中心会提前联系主管确认各位员工是否可以按时转正,如可按时转正的人力行政中心会定期开展试用期转正述职答辩,述职通过后走转正电子流审批完成即可
PS:待转正员工需准备如下三个材料:《转正述职答辩PPT》,《新员工90天培养计划表》,《试用期目标考核表》。

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